

全社員
リスキリングの
実現まで伴走。
世界で選ばれ続ける実力
DX 推進・人材育成の相談受付中!
オンライン相談も可能!



トレノケートが選ばれる
4つの理由
DX人材への行動変容を促すノウハウ

01
各分野のプロフェッショナルが伴走
1400を超える研修を各分野のプロフェッショナルが実施。人材像や業務の変化に対応できるスキル別研修で、目指すべきゴール・期待する着地点に合わせた学習を実現いたします。

02
選べる幅広い学習スタイル
オンラインでも対面でも。学習者の都合に合わせて、最適な日程・場所・学習スタイルをお選びいただき、学習効率の向上に貢献いたします。



03
成果につなげる人材開発分野への造詣
研修を受講するだけでDXは実現できるでしょうか。研修設計のみではなく、関係者への動機付け・実践機会・社内の育成体制への提言でさらなる成果を狙います。

04
IT発展を教育で支え続けてきた実績
レガシー脱却がうたわれる一方、従来型ITとの協調なくDXは実現しません。DEC(Digital Equipment Corporation)から分社して26年。コンピュータ黎明期から最先端のテクノロジー教育を提供した知見を元に、DX実現を伴走いたします。


DX 人材育成の課題
リスキリングは企業にとって新しいチャレンジです。
以下の課題を並行で解決していく必要があります。

● 既存組織との調整が多く、スピード感ある対応ができない

● 再現性の高い学習環境が用意できない

● 学習機会を提供したが、ビジネス成果に結びつかない
共に課題に向き合い、お客様に合わせた価値ある人材育成をご提供いたします。
そのお悩み、お聞かせください。


特集!DX 人材育成 体験談

エイチ・ツー・オー リテイリング株式会社 様
百貨店・スーパーマーケットなど小売業を核とした地域の生活に貢献する生活総合産業グループ。グループビジョン「『楽しい』『うれしい』『おいしい』の価値創造を通じ、お客様の心を豊かにする暮らしの元気パートナー」を掲げ、顧客とのダイレクトな接点開発と継続的な関係深化をはかるビジネスモデル「コミュニケーションリテイラー」を推進するDX人材の育成を2020年より支援しています。


プロフェッショナルな講師が
DXを伴走します


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DXお役立ち情報 / 資料ダウンロード

DX人材育成事例集
実際に寄せられたご相談や課題と、それに対してどのような研修をご提案し、どんな成果を目指したかを4つの業種別に簡単にご紹介しています。①金融:銀行をクラウドファーストにするIT部門100名育成②エネルギー:業務部門からデータ活用人材100名育成③流通:外部依存したIT部門立て直しと社内ITコンサル育成によるDX④IT業:新規事業を支えるデジタルビジネス人材育成
よくある質問
弊社では業界を問わず、企業様の人材像に合わせた育成ロードマップをご提供いたします。
お気軽にご相談ください。
戦略・人材像・ITロードマップなど全て揃ってから教育をはじめるケースは少数です。
柔らかい段階でもお力になります。
東名阪にある弊社教室・貴社会議室での実施・オンライン実施、全て実績がございます。
オープンコースは複数日程ご用意しています。